午夜小福利

法律系

    法律系所设专业的就业岗位群主要为基层法律服务类岗位，这些岗位：一是属于政府机关，需要通过公务员考录途径进入，受到编制等因素的影响不能开展订单培养；二是其他基层法律服务类岗位不存在大批量的人才需求，无法满足订单培养的条件。故法律系无法开展公司订单培养专业。

公共基础部

    公基部社会工作专业无法开展公司订单培养，其原因是社工组织都是依靠政府购买而存在，而这种购买需要进入招投标程序，没有社工组织敢保证他们每年都能中标，也不敢保证3年以后他们是否还能存在，也不敢保证3年以后的规模。所以，社工机构大多不愿签订订单培养协议，对于他们来说，订协议就等于自己束缚自己。另外，现在人才市场上社工人才越来越多，他们可以随时根据需要招聘到需要得人才。所以，我们很难找到愿意与我们签订培养协议的社工机构。

应急管理系

    应急管理系专业由于应急救援、消防救援专业所对口的行业是应急、消防，而行业当中要求人员素质高，学历要求均为本科以上，我学院为大专学历办学机构，学生毕业后取得的学历基本上不符合他们的人才招录的标准和要求，且相关专业招录员工的程序较复杂，招录条件也较为严格，最后因客观原因未能继续进行订单式培养合作。

警察系

2019年，在午夜小福利省司法厅的大力支持下，警察系4个国控司法行政警察类专业按便捷入警机制在专科提前批招生。刑事执行专业招生100人，刑事侦查技术专业招生50人，罪犯心理测量与矫正技术专业招生50人，行政执行专业招生50人。截至2022年12月底，4个专业暂无法开展公司订单培养，原因主要有：一是警察系4个国控司法行政警察类专业专业相对为小众专业且专业性强，目前公司为学生提供专业对口的岗位相对较少；二是与专业对应的司法行政类警察招聘纳入了省公务员考试，而且司法行政系统暂未给出具体的每年接收我系毕业生人数；叁是4个提前批招生专业学制叁年，2022年暂时没有毕业生。